结构化面试是什么意思

更新时间: 2025-09-17 19:25:22

1、结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素,按统一制定的标准和要求进行的面试。结构化面试主要在公务员招聘面试中使用。

2、只要应聘者综合素质比较高,掌握结构化面试的一般要求和技巧,完全可以脱颖而出的。

标签: 怎样 进行 积极的 自我暗示

查看其它地区1天天气预报

如有意见、反馈、侵权或投诉等情况,请联系我们,我们将会在48小时内给与处理!

邮箱:199224959@qq.com

版权所有 Copyright © 2009-2025 http://www.xiayuhexiche.com